転職用職務履歴書書き方と自己PR
転職の際、自分の経験や職歴をまとめた「職務履歴書」と作成すると思います。
その際、気をつけてほしいのは、採用担当者が読みやすいように作成する、ということです。
アピールポイントがたくさんあるとどうしても長くしてしまいがちですが、それではまず読む気がなくなってしまいます。
１〜２枚程度に、簡潔にまとめるのがポイントです。
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職務履歴書の場合は、書き方は手書きでなくパソコンで作成するほうがいいでしょう。
その際は、基本的にＡ４サイズの横書きにするようにしましょう。
以前の会社名を記入していくわけですが、その際は会社の所在地や資本金、従業員数といった基本情報も合わせて記載するようにしましょう。
そこに職務の内容や仕事で出した成果、身につけたスキルなどをまとめ、わかりやすいように箇条書きにしていきましょう。
仕事の成果を記入する場合は、成功に至るまでのプロセスを書くといいと思います。
また、自分が今までやってきた自己啓発などの内容も合わせて書くと、好印象だと思います。
履歴書の最後には「以上」と記入し、どこで終わりなのかわかるようにしておきましょう。
そして肝心なのが「自己PR」です。
「私の経験してきた○○というスキルが、御社の△△の分野で活かせると思います」と、企業に自分の必要性をアピールしましょう。
受ける企業と全く関係のないスキルや経験を書いても、あまりアピールにはなりませんね。
資格などを記入する場合は、その資格を取得しようと思った理由も合わせて書くといいと思います。
企業にはそれぞれ、必要としている人材像があります。
それに当てはまる人材だと考えてもらえるように、求人広告や企業のホームページなども下調べしておく必要があります。
その企業に合わせて、自分のアピールポイントを作っていくわけです。
ですので、職務履歴書はその企業ごとに作成しなくてはいけません。
ひとつの職務履歴書を使いまわすというような、手抜きはやめましょうね。
転職に絶対というマニュアルはありませんが、こういった事項は守っておいたほうがいいこととして、実行してほしいと思います。
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